النازيون والنساء: كيندر ، كوش ، كيرشي:

لم تكن ألمانيا مختلفة عن الدول الأوروبية الأخرى عندما يتعلق الأمر بتطوير توظيف المرأة. الحرب العالمية الأولى جلبت النساء إلى الصناعات التي كانت مغلقة سابقًا ، وعلى الرغم من أن آثار هذه الظاهرة غالبًا ما تكون مبالغ فيها ، إلا أن المجال آخذ في الاتساع. كما استفادت النساء من فرص التعليم الأفضل وفرصة متابعة مجموعة واسعة من الوظائف. بالإضافة إلى ذلك ، كانت حركات حقوق المرأة فعالة في الحصول على أجر أفضل واحترام وقوة للنساء ، على الرغم من أنه لا يزال هناك طريق طويل يتعين قطعه. في ألمانيا في ثلاثينيات القرن العشرين ، دخلت هذه التطورات في مقدمة النازيين.

كانت الإيديولوجية النازية متحيزة ضد النساء بعدة طرق. استخدم النازيون أساطير مبسطة ومبالغ فيها حول الحياة الألمانية كانت كراهية النساء بطبيعتها. كما احتاجوا إلى عدد متزايد من السكان لخوض الحروب التي توحد فولك. وكانت النتيجة إيديولوجية نازية ادعت أن المرأة يجب أن تقتصر على ثلاثة مجالات: كيندر ، كوش ، كيرش ، أو "أطفال ، مطبخ ، الكنيسة. "تم تشجيع النساء منذ سن مبكرة على النمو إلى أمهات يحملن أطفالهن ثم يعتنين بهن حتى يتمكنوا من الذهاب وقهر الشرق. التطورات التي ساعدت النساء في تحديد مصائرهن ، مثل وسائل منع الحمل ، والإجهاض ، والقوانين المتعلقة بالعلاقات ، كانت كلها مقيدة وتعزز الإنجاب. في الواقع ، يمكن للأمهات الخصيب حتى الفوز بميداليات للعائلات الكبيرة.

ومع ذلك ، لم تبدأ النساء الألمانيات في إنجاب المزيد من الأطفال. بالإضافة إلى ذلك ، تقلصت مجموعة النساء اللواتي تمت دعوتهن لإنجاب الأطفال ، حيث أراد النازيون فقط أن يكون للأمهات الآريات أطفال آريين. عنصرية، تعقيموحاولت القوانين التمييزية تقليل عدد المواليد من غير الآرية. النسويات الألمانيات الرائدات قبل الانقسام النازي ؛ فر البعض إلى الخارج واستمروا في القتال ، بينما بقي البعض وراءهم ولكن توقفوا عن تحدي النظام من أجل العيش بأمان.

كان النازيون يهدفون إلى تلقين النساء الشابات من سن مبكرة عبر المدارس والجماعات مثل شباب هتلرلكنهم ورثوا ألمانيا حيث شغل العديد من النساء بالفعل وظائف. ومع ذلك ، فقد ورثوا أيضًا اقتصادًا مكتئبًا يرغب فيه العديد من الرجال في العمل في وظائف تشغلها بالفعل النساء.

أصدر النازيون تشريعات لمحاولة تقليص النساء في الوظائف القانونية والطبية وغيرها ، ووضع الحد الأقصى في مكانه ، كما هو الحال في التعليم ، ولكن لم تكن هناك عمليات تسريح جماعية. مع تعافي الاقتصاد ، ارتفع عدد النساء في سوق العمل ، وارتفع الإجمالي خلال الثلاثينيات. تم استهداف العمال الأقل مرتبة على المستوى الاجتماعي بالجزر - مدفوعات نقدية للنساء اللواتي تزوجن وتركن الوظائف ، والقروض مقابل الأزواج المتزوجين الذين تحولوا إلى مدفوعات للهدايا بعد ولادة الأطفال - والعصي - أُبلغت بورصات العمل الحكومية بتوظيف الرجال أول.

مثل الأطفال مستهدفين من قبل شباب هتلر ، لذلك تم استهداف النساء من قبل المنظمات النازية التي تهدف إلى "تنسيق" حياتهم في الاتجاه المطلوب. بعضها لم يكن ناجحًا. لم تقدم مؤسسة العمال الألمانية والمرأة القومية الاشتراكية الكثير من أجل حقوق المرأة ، وعندما حاولوا توقفت. ولكن تم إنشاء طبقات كاملة من المجموعات النسائية ، وسمح النازيون من خلالها للنساء بممارسة السلطة وإدارة المنظمات. كان هناك جدل حول ما إذا كانت إدارة أجسادهم تمكين النساء ، أو ما إذا كان تشغيل ما تركه النازيون الذكور لهن أمرًا مهمًا.

كان بعض النازيين في ألمانيا أقل اهتمامًا بالزواج ، وأكثر حول التزاوج مع الأمثلة الصحيحة للدم الآري. في عام 1935 ، استخدم هيملر SS لإنشاء Lebensborn ، أو نافورة الحياة ، حيث اعتبرت النساء مناسبًا الآريين ، ولكن الذين لم يتمكنوا من العثور على زوج مناسب ، يمكن إقرانهم بجنود SS في بيوت الدعارة الخاصة بسرعة حمل.

في عام 1936 ، هتلر كلف خطة لجعل الاقتصاد الألماني جاهزًا للحرب ، وفي عام 1939 دخلت البلاد الحرب. أدى هذا إلى سحب الرجال بعيدًا عن القوى العاملة وإلى الجيش ، كما زاد عدد الوظائف المتاحة. شغلت النساء هذه المناصب وأصبحت جزءًا كبيرًا نسبيًا من القوى العاملة.

ومع ذلك ، لا يزال الجدل قائماً حول ما إذا كان النظام النازي قد أهدرت العاملات. فمن ناحية ، سُمح للنساء بأداء وظائف حيوية. في النهاية ، كان لدى ألمانيا نسبة أعلى من النساء في القوى العاملة من بريطانيا. من ناحية أخرى ، رفضت ألمانيا الاستفادة الكاملة من تجمع العمل الذي كان يمكن أن يوفر المزيد من النساء للعمل المهم في زمن الحرب. لم يقمن بتنظيم عمل النساء بشكل جيد عندما حاولن على الإطلاق ، وأصبح عمل المرأة صورة مصغرة للاقتصاد النازي. لعبت النساء أيضًا أدوارًا رئيسية في أدوات الإبادة الجماعية النازية ، مثل الهولوكوست ، بالإضافة إلى كونهن ضحايا.