لماذا يعارض المحافظون رفع الحد الأدنى للأجور

تجتاح موجة "رفع الأجور" الجديدة البلاد مؤخراً. في كاليفورنيا ، مشرعون مرت صفقة لزيادة الأجر إلى 15 دولارًا / الساعة بحلول عام 2022. مرت سياتل مشروع قانون مماثل في عام 2015 ، و نقاط الأدلة إلى تأثير سلبي محتمل لمثل هذه الزيادة الكبيرة. لذا ، لماذا يعارض المحافظون الحد الأدنى للأجور بشكل مصطنع على أي حال؟

أولاً ، من الذي يتقاضى الحد الأدنى للأجور؟

الافتراض الأول لأولئك الذين يريدون رفع الحد الأدنى للأجور هو أن هؤلاء الناس بحاجة إلى رفع الحد الأدنى للأجور. ولكن لمن هذه الوظائف؟ الأسبوع الذي بلغت فيه السادسة عشرة بدأت أول وظيفة لي. لقد كانت مهمة رائعة تضمنت المشي خارج أكبر بائع تجزئة في العالم ، وجمع العربات ، ودفعها إلى الداخل. في بعض الأحيان ، كنت أساعد الناس في تحميل العناصر في سياراتهم أيضًا. في الكشف الكامل ، دفع لي بائع التجزئة هذا 40 سنتًا فوق الحد الأدنى للأجور للبدء. قابلت الكثير من الأشخاص الآخرين في عمري هنا أيضًا. معًا ، ذهبنا جميعًا إلى المدرسة أثناء النهار وعملنا ليلًا أو في عطلات نهاية الأسبوع. أوه ، وكانت والدتي أيضًا تعمل بدوام جزئي في نفس المكان فقط لجني القليل من المال الإضافي.

في السادسة عشرة ، لم يكن لدي أي فواتير. على الرغم من أن الأوقات تتغير إذا اعتقدت MTV أم صغيرةكما لم يكن لدي عائلة لأدعمها. كان هذا الحد الأدنى للأجور بالنسبة لي. كان ذلك أيضًا مخصصًا لأمي التي عملت بالفعل في وظيفة واحدة مرهقة وأرادت كسب القليل من المال على الجانب للقيام بعمل أمين صندوق أقل ضغطًا بضع ساعات في الأسبوع. وظائف الحد الأدنى للأجور تهدف إلى أن تكون مستوى الدخول. تبدأ من الأسفل ، ومن خلال العمل الشاق ، ابدأ في كسب المزيد من المال. وظائف الحد الأدنى للأجور ليس المقصود أن تكون وظائف مدى الحياة. من المؤكد أنهم لا يقصدون أن يكونوا قادرين على إعالة أسرة كاملة. نعم ، كل المواقف مختلفة. وفي الاقتصاد الحالي ، يصعب الحصول على هذه الوظائف أحيانًا.

من السهل القيام بالنداء القائم على العملية والعاطفي لرفع الحد الأدنى للأجور. أوه ، إذن أنت لا تعتقد أن العمال الأمريكيين يستحقون العيش بشكل مريح إذا كانوا يعملون بدوام كامل ؟. هذا ما سيقولونه. لكن الاقتصاد ليس بهذه السهولة. لا يبدو الأمر كما لو أن الحد الأدنى للأجور قد زاد بنسبة 25٪ ولا يتغير أي شيء آخر. في الواقع ، كل شيء يتغير.

بالنسبة للمبتدئين ، تصبح الوظائف أقل. اصنع شيئًا أكثر تكلفة وستحصل على القليل منه. مرحبًا بكم في الاقتصاد 101. معظم وظائف الحد الأدنى للأجور ليست وظائف أساسية (على سبيل المثال ، دفع العربات من موقف للسيارات) وجعلها أكثر تكلفة تجعلها أيضًا أكثر قابلية للاستهلاك. أضف إلى ذلك أن قاتل الوظائف الأخير كان يُعرف باسم Obamacare وقريبًا لن يكون عليك القلق بشأن الحد الأدنى من الوظائف ذات الأجر لأنه لن يكون هناك سوى القليل جدًا. يفضل أصحاب العمل موظفًا واحدًا ممتازًا بقيمة 16 دولارًا في الساعة مع الاستحقاقات بدلاً من دفع رواتب للعاملين عديمي الخبرة 9 دولارات مع المزايا. والنتيجة الصافية هي عدد أقل من الوظائف حيث يتم دمج الواجبات في عدد أقل وأقل من المناصب. أثبتت السياسات المعادية للأعمال التي بدأت في عام 2009 هذه النقطة حيث كان عدد الأشخاص أقل بحلول عام 2013 بمقدار مليوني شخص عمل من قبل أربع سنوات ، مع أعلى معدلات البطالة في سن الشباب / مستوى الدخول اقواس.

كما أن زيادة الحد الأدنى للأجور الفيدرالية غير متساوية إلى حد كبير لأن تكلفة المعيشة في ولاية ميسيسيبي تختلف تمامًا عن تكلفة مدينة نيويورك. من شأن زيادة الحد الأدنى للأجور الفيدرالية أن تضر الأعمال بشكل غير متناسب في الولايات التي يكلف فيها كل شيء أقل ، ولكن الآن تكلفة العمالة تكلف أكثر من ذلك بكثير. هذا هو السبب في أن المحافظين يفضلون أ على أساس الدولة النهج لأن حجم واحد لا يناسب الجميع.

لن يقتصر الأمر على رفع الحد الأدنى للأجور لتقليل عدد الوظائف المتاحة ، ولكنه ربما سيفشل في جعل الحياة "أرخص" لهؤلاء العمال على المدى الطويل على أي حال. تخيل أن كل بائع تجزئة ، ومشروع تجاري صغير ، ومحطة وقود ، ومطعم للوجبات السريعة والبيتزا ، أجبروا على زيادة أجر القوى العاملة في سن المراهقة ، وفي سن الكلية ، والعمل بدوام جزئي ، والوظيفة الثانية بنسبة 25٪. هل يذهبون "لا بأس" ولا يفعلون شيئاً للتعويض عن ذلك؟ بالطبع ، لا يفعلون. فهي إما تقلل من عدد رؤوس الموظفين (من المحتمل ألا تجعل أوضاعهم "أفضل") أو تزيد من تكلفة منتجهم أو خدمتهم. لذا أثناء زيادة الحد الأدنى لأجور هؤلاء العمال (حتى بافتراض أنهم هم الفقراء العاملين) ، لا يهم كثيرًا لأن سعر كل منتج يخططون لشرائه من بائعي التجزئة الآخرين ، ومطاعم الوجبات السريعة ، والشركات الصغيرة ، ارتفعت بسرعة لدفع الأجر يزيد. في نهاية المطاف ، تضعف قيمة الدولار وتصبح القدرة على شراء المزيد من السلع أكثر تكلفة على أي حال.

يستمر الدومينو في السقوط ، والآن يتجهون نحو الطبقة الوسطى. إذا كان الحد الأدنى للأجور ثابتًا - حتى بالنسبة للمراهقين ورجال الأعمال الثاني والمتقاعدين الذين لا يحتاجون إلى زيادة ، هذا لا يعني أن أصحاب العمل سيرفعون أجور عمالهم من الطبقة الوسطى الذين هم على الأرجح في أجر مسار مهني مسار وظيفي. ولكن مثلما تتضاءل القوة الشرائية للدولار بسبب ارتفاع الأسعار بالنسبة للحد الأدنى للأجور ، يتم زيادتها أيضًا للطبقة الوسطى الذين يشترون نفس السلع والخدمات. ولكن على عكس العمال ذوي الأجور المتدنية ، فإن الطبقة المتوسطة لا تحصل تلقائيًا على زيادة بنسبة 25٪ في الأجور من أجل استيعاب تكلفة ارتفاع الأسعار. في النهاية ، يمكن لسياسة الشعور بالرضا أن تسبب مزيدًا من الخراب على الطبقة المتوسطة والشركات الصغيرة ، بينما لا تفعل شيئًا تقريبًا لمساعدة أولئك الذين يهدف القانون إلى مساعدتهم.